Politique de qualité, d’environnement et de santé et sécurité au travail
Delvalle Global Solutions S.L.U., représentée par la direction de l’entreprise, s’engage à améliorer continuellement ses processus, non seulement dans le but de favoriser la sécurité et la santé de ses employés, mais aussi de respecter l’environnement et de rechercher la satisfaction et le respect des exigences et des attentes de toutes les parties prenantes, en établissant un code de conduite éthique grâce auquel, à travers cinq piliers fondamentaux, nous deviendrons une entreprise de référence dans le secteur.
Cet objectif repose sur les principes généraux et les engagements suivants, qu’il rend publics :
- Fixer chaque année des objectifs fondés sur ces principes généraux.
- Respecter les exigences légales applicables en matière d’environnement, de prévention des risques et de produits, ainsi que les exigences volontaires auxquelles l’organisation a souscrit, y compris les lignes directrices définies par la directive 2014/34/UE, le certificat d’examen de type de l’UE et la documentation technique.
- Veiller à ce que le système qualité mis en place garantisse la conformité des produits avec le certificat COC et la documentation technique associée.
- Donner entière satisfaction à nos clients en respectant les exigences liées à leurs produits, et en sensibilisant l’organisation à l’importance de satisfaire ces exigences.
- Mettre en place des canaux de communication et d’information avec nos clients, nos fournisseurs, l’administration publique et le grand public, concernant nos activités et leurs éventuelles répercussions.
- Faciliter et promouvoir les canaux appropriés qui favorisent la consultation et la participation des travailleurs en matière de sécurité au travail.
- Améliorer nos pratiques environnementales, prévenir la pollution et réduire les impacts environnementaux liés à l’utilisation et à la manipulation de substances chimiques et dangereuses, ainsi qu’à la consommation d’eau et d’énergie, en favorisant la réduction des déchets.
- Prévenir et éviter les blessures corporelles, les accidents et les incidents, et favoriser l’hygiène au travail. Promouvoir la santé au travail de nos employés et protéger les biens et les installations contre les dommages, le tout dans le but d’atteindre l’objectif final : « Zéro incident – Zéro accident ».
- Former et informer correctement notre personnel sur les questions relatives à la prévention des risques professionnels, à l’environnement et à la qualité.
- Allouer les ressources nécessaires, tant humaines que matérielles, afin d’assurer la mise en place et le bon fonctionnement du système défini.
- Réviser chaque année le système mis en place pour atteindre ces objectifs et respecter ces principes.
- Respecter scrupuleusement notre code de conduite et en faire un élément fondamental de l’entreprise.
Cette politique est publique et disponible sur demande.
La direction
Oyón, 13 janvier 2026
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